الإدارة العامة للتخطيط وإقتصاديات الثروة الحيوانية

الإدارة العامة للتخطيط و إقتصاديات الثروة الحيوانية هي إحدى الإدارات العامة بوزارة الثروة الحيوانية وهي بمثابة الوعاء الجامع لانشطة الثروة الحيوانية الاقتصادية منها والاستثمارية والخدمية . كما تعتبر وسيلة من وسائل الاتصال بالعالم الخارجي من خلال برامج التعاون الدولي بين السودان والمنـظمات الدولية والإقليمية .

وتضم هذه الإدارة الاقسام التالية:
قسم التسويق والبحوث والدراسات.
قسم الاحصاء.
مهام و اختصاصات الادارة:

  • المساهمة في التعداد الزراعي الشامل.
  • جمع وتنظيم الدراسات والبحوث والوثائق ذات الصلة بالثروة الحيوانية .
  • جمع البيانات الخاصة بالصادرات – الواردات-الميزان التجاري –الإنتاج –الاستهلاك.
  • إدخال الأساليب الحديثة في مجال التسويق كالبيع وبالوزن الحي والصفات والعمر .
  • المساهمة في وضع السياسة التسويقية في مجال الثروة الحيوانية .
  • إجراء دراسات التسويق للأدوية والأمصال البيطرية والمشاركة في وضع التوصيات المناسبة مع الجهات الأخرى .
  • الدراسات التسويقية للأعلاف ومكوناتها وتحديد فوائض الصادر منها وحجم الاستيراد لمركزات الأعلاف.

أهداف قسم التسويق والبحوث والدراسات:

  • دراسة الأسواق الداخلية للحيوانات فيما يخص بالوراد والمباع والأسعار
  • دراسة الأسواق الخارجية للحيوانات ومنتجاتها ومدي المنافسة .
  • دراسة النشاط التسويقي للثروة الحيوانية والسمكية .

اهداف قسم الاحصاء:

  • جمع الاحصائيات عن المنتجات الحيوانية بمختلف انواعها.
  • رصد ومتابعة وتحليل الاحصائيات وتحديثها.
  • تصميم الاستمارة الخاصة بالاحصاء الحيواني.
  • مد الدارسين والباحثين بالمعلومات والبيانات الاحصائية للثروة الحيوانية.

ب- إدارة التخطيط والمتابعة:
تقوم هذه الإدارة بالأشراف علي مشروعات التنمية علي المستوي المركزي والمشاريع والبرامج الفرعية وبوضع السياسات والبرامج والمشاريع التنموية. تضم هذه الإدارة الاقسام الاتيه:
قسم الخطة والبرامج .
قسم المتابعة والتنفيذ .
 مهام واختصاصات الإدارة:

  • إجراء الدراسات والتحليل اللازم لحصر الطاقات الإنتاجية والخدمية القائمة والطاقات المعطلة منها واقتراح الوسائل المؤدية إلى استخدامها علي الوجه الأكمل.
  • دراسة وتحليل تطوير قطاع الثروة الحيوانية فيما يتعلق بإنتاجية ومعدلات النمو المحققة والمستهدفة.
  • إجراء التقديرات طويلة المدى والمتوسطة .
  • توفير المعاملات الفنية والعلاقات اللازمة للتخطيط طويل المدى المتوسط تعداد مقترحات بمصادر التمويل الأجنبية اللازمة لتنفيذ المشروعات.

1/ اهداف قسم الخطة والبرامج:

  • تخطيط وإعداد الدراسة الأولية لمشروعات التنمية.
  • دراسة أهداف القطاع ومدي البرامج القطاعية المقترحة من ناحية ومدي مساهمة البرامج في تحقيق أهداف القطاع ومدي الاتساق القائم بين مشروعاته و أثرها من النواحي الفنية والاقتصادية والتنظيمية.
  • اقتراح وضع ألأولويات التي يتم علي أساسها التفضيل بين المشروعات والبرامج المختلفة.
  • اقتراح المشروعات في نتائجها وفي توصيات تنفيذها واثر ذلك علي القطاعات الأخرى.
  • اقتراح المشروعات والبرامج البديلة التي تفوق المقترحة من جهات التنفيذ في تحقيق الاهداف العامة للخطط الطويلة والمتوسطة والقصيرة .

2/أهداف قسم التنفيذ والمتابعة:

  • متابعة تنفيذ المشروعات والأهداف وإعداد التقارير الدورية عن مدي تحقيق الأهداف.
  • العمل علي وضع الأساليب والإجراءات السليمة للتأكد من إتمام متابعة تنفيذ المشروعات.
  • إعداد تقارير المتابعة لتنفيذ الخطة.

ج/إدارة العلاقات الدولية:
هي أحدي  الإدارات الفرعية التابعة للإدارة العامة للتخطيط و إقتصاديات الثروة الحيوانية، و من الإدارات الحديثة ووليدة قانون الاستثمار لسنة 1996م والذي الزم كل وزارة بقيام ادارة للاستثمار والترويج ، تعني بالاستثمار في قطاع الثروة الحيوانية والسمكية والترويج له لجذب الاستثمارات المحلية والإقليمية والعالمية . وتضم الاقسام التالية:-
1- قسم الاستثمار والترويج.
2- قسم التعاون الدولي.

مهام واختصاصات الإدارة:

  • الأشراف علي المشروعات الاستثمارية وجذب الاستثمار لقطاع الثروة الحيوانية بشتي أساليب الترويج داخليا وخارجيا.
  • تجهيز دراسات الجدوى الفنية والاقتصادية في مجالات الثروة الحيوانية الاستثمارية والترويج لها.
  • الإشراف علي الخريطة الاستثمارية لقطاع الثروة الحيوانية حتى إجازتها مع مجلس الوزراء.
  • الإشراف على تقييم دراسات الجدوى الفني والاقتصادية للمشروعات المقدمة للاستثمار في مجال الثروة الحيوانية.
  • تكوين الرأي الفني كمؤشر للجهات العليا لاتخاذ قرار قبول أو رفض المشروع الاستثماري المقدم.
  • التنسيق مع إدارات الثروة الحيوانية المختلفة وهيئاتها في إعداد المعارض الداخلية والخارجية وتقديم المعلومة الكافية لقطاع الثروة الحيوانية جذبا للاستثمار فى هذا القطاع.
  • الإشراف على متابعة تنفيذ المشروعات الاستثمارية المصدقة .
  • - الأشراف علي العون والمنح والتعاون الدولي بالتنسيق مع إدارات الثروة الحيوانية المختلفة وهيئاتها.
  • التنسيق مع جهات الاختصاص ذات الصلة بالاستثمار والتعاون الدولي.
  • قيادة المفاوضات وبلورة رؤية وزارة الثروة الحيوانية في الاتفاقيات ومذكرات التعاون والتفاهم مع الدول الأخرى.
  • الإشراف على نفاذ الاتفاقيات ( قروض- منح – عون ).

1/ اهداف قسم الاستثمار والترويج:

  • تشجيع الاستثمار في المشاريع التي تحقق اهداف خطط التنمية.
  • المبادرات الاستثمارية من قبل القطاع الخاص السوداني وغير السوداني والقطاع التعاوني والمختلط.
  • تشجيع الاستثمار في مجالات النشاط الزراعي والحيواني.
  • الاستثمار الاستراتيجي المتعلق بالانتاج الزراعي والحيواني.
  • الترويج إلى الاستثمار محاليا وعالميا وإقليميا ومد السفارات بالمعلومات التي تساهم في الترويج لقطاع الثروة الحيوانية.
  • المشاركة في المؤتمرات – المعارض – السمنارات الدولية والإقليمية والمحلية والاستفادة من توصياتها.

2/ اهداف قسم التعاون الدولي:
1/ تطوير العلاقات بين السودان والدول الأخرى في المجال الاقتصادي.
2/ الاستفادة من إمكانيات المنظمات الدولية والاقليمية وتقديم المشروعات الخاصة بالثروة الحيوانية والأسماك للاستفادة من هذه الإمكانيات.
3/ عقد الاتفاقيات والبروتوكولات ومذكرات التفاهم والبرامج التنفيذية مع الدول والمنظمات لجلب التمويل لمشروعات الثروة الحيوانية والأسماك .
4/ قيادة المفاوضات الثنائية والدولية بالقطاع وبلورة رؤية وزارة الثروة الحوانية والسمكية في الاتفاقيات ومذكرات التفاهم الثنائية والمحاضر مع الدول الأخرى بالنسيق مع الجهات ذات الصلة .
5/ تقديم الدراسات والمشروعات الخاصة بالقطاع لجذب العون الفني والتمويل من قبل المنظمات العالمية والإقليمية والتطوعية بالتنسيق مع الإدارات العامة بوزارة الثروة الحيوانية والسمكية والجهات ذات الصلة .
6/ متابعة إنفاذ الاتفاقيات والبروتوكولات ومذكرات التفاهم والبرامج التنفيذية والمحاضر الخاصة بقطاع وزارة الثروة الحيوانية والسمكية مع الجهات ذات الصلة (مجلس الوزراء- الخارجية – العدل – المجلس الوطني) لدخول تلك الوثائق حيز التنفيذ والمتابعة مع الإدارات العامة بوزارة الثروة الحيوانية والسمكية.

د/ ادارة التدريب:
ادارة التدريب من الادارات الفرعية بالادارة العامة للتخطيط واقتصاديات الثروة الحيوانية ، تعني بتدريب وتأهيل الكوادر العاملة بالوزارة في مجالات الثروة الحيوانية المختلفة .
مهام واختصاصات الادارة:

  • ترجمة سياسات وموجهات التدريب الي خطط وبرامج تدريبية من واقع الحاجات التدريبية علي مستوي الوزارة ووضع مشروع الخطة السنوية للتدريب ورفعها للمجلس القومي للتدريب .
  • متابعة تنفيذ خطة التدريب بعد اجازتها.
  • السعي لايجاد فرص تدريبية بالداخل والخارج بالتنسيق مع المجلس القومي للتدريب.
  • تقديم التدريب للعاملين بالوزارة بالتعاون مع المجلس القومي للتدريب ومؤسسات التدريب المختلفة.
  •